Pubblicato il 16/08/2023

N. 13352/2023 REG.PROV.COLL.

N. 09512/2023 REG.RIC.

REPUBBLICA ITALIANA

IN NOME DEL POPOLO ITALIANO

Il Tribunale Amministrativo Regionale per il Lazio

(Sezione Quinta)

ha pronunciato la presente

SENTENZA

ex art. 60 cod. proc. amm.;
sul ricorso numero di registro generale 9512 del 2023, proposto da
C M, rappresentato e difeso dall'avvocato S T, con domicilio digitale come da PEC da Registri di Giustizia;

contro

Azienda Territoriale per l’Edilizia Residenziale Pubblica del Comune di Roma – A.T.E.R., in persona del legale rappresentante pro tempore , rappresentato e difeso dagli avvocati E B N, M C, con domicilio digitale come da PEC da Registri di Giustizia;

nei confronti

Mario Previsdomini, controinteressato intimato non costituito in giudizio;

per l'annullamento

- della Determinazione Direttoriale n. 113 del 28 aprile 2023, protocollo n. QC/14337/2023, pubblicata sul sito web dell'A.T.E.R. del Comune di Roma in data 3 maggio 2023, con la quale sono stati recepiti i lavori della commissione esaminatrice ed approvata la graduatoria finale;

- della graduatoria della selezione pubblica, per titoli e colloquio, per l'assunzione, a tempo pieno ed indeterminato, di n. 1 Dirigente CCNL Federcasa – Federmanager con funzioni di Dirigente Servizio Patrimonio;

- di tutti gli atti ed i verbali della Commissione di gara soprattutto quelli relativi alla valutazione dei titoli e dei colloqui dei concorrenti;

- dell'avviso di selezione pubblica, per titoli e colloqui, per l'assunzione a tempo indeterminato di n. 1 Dirigente con funzioni di Dirigente Servizio Patrimonio del 23 novembre 2022;

- della Delibera Commissariale n. 6 del 22 novembre 2022 di approvazione dell'avviso pubblico di autorizzazione ad espletare la selezione;

- nonché tutti i verbali della Commissione di valutazione relativi al sig. Arch. Marsilio, in particolare il verbale n. 5 del 18 aprile 2023 ed il verbale n. 6 del 26 aprile 2023;

- della scheda valutativa del ricorrente nella parte in cui si assegna un punteggio inferiore a quello effettivamente spettante al ricorrente.

Visti il ricorso e i relativi allegati;

Visto l'atto di costituzione in giudizio dell’Azienda Territoriale per l’Edilizia Residenziale Pubblica del Comune di Roma;

Visti tutti gli atti della causa;

Relatore nella camera di consiglio del giorno 19 luglio 2023 il dott. Sebastiano Zafarana e uditi per le parti i difensori come specificato nel verbale;

Sentite le stesse parti ai sensi dell'art. 60 cod. proc. amm.;

Ritenuto e considerato in fatto e diritto quanto segue.

FATTO e DIRITTO

1.1. Con il ricorso in epigrafe il ricorrente ha esposto che in data 22 novembre 2022, con Delibera Commissariale n. 6, l’A.T.E.R. ter del Comune di Roma ha approvato l’avviso di selezione pubblica, per titoli e colloquio, per l’assunzione a tempo pieno ed indeterminato del nuovo Dirigente del Servizio Patrimonio, rimasto vacante sin dal mese di luglio 2020, ed in data 23 novembre 2022 ha pubblicato il predetto avviso aperto sia ai dipendenti dell’A.T.E.R. che ai “non dipendenti”.

L’avviso di selezione, oltre a prevedere all’art. 3 i requisiti specifici per la candidatura, prevedeva all’art. 7 la selezione mediante due fasi, ovvero la valutazione dei titoli, con l’attribuzione sino ad un massimo di 40 punti, ed un colloquio, con l’attribuzione massima di 60 punti, vertente sull’approfondimento delle esperienze professionali e personali del candidato e sull’accertamento di competenze specifiche e preferenziali; per l’inserimento nella graduatoria finale occorrevano almeno 70/100 punti complessivi.

Dopo il termine di presentazione delle candidature, con Delibera direttoriale n. 9 del 16 gennaio 2023 è stata nominata la commissione esaminatrice, composta dal