Trib. Padova, sentenza 03/12/2024, n. 883

N. R.G. 22/2024
TRIBUNALE ORDINARIO di PADOVA
SEZIONE LAVORO CIVILE
VERBALE DELLA CAUSA n. r.g. 22/2024
Oggi 3/12/2024 è comparso l'Avv. Zampieri Nicola, per la ricorrente. Nessuno è comparso per il convenuto. CP_1
Il G.I., verificata la regolarità della notifica, dichiara la contumacia del
[...]
. Controparte_2
L'Avv. Zampieri si riporta al ricorso.
Il Giudice pronuncia la seguente sentenza dando lettura del dispositivo e delle ragioni in fatto e in diritto della decisione.
REPUBBLICA ITALIANA
IN NOME DEL POPOLO ITALIANO
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IL TRIBUNALE CIVILE DI PADOVA
SEZIONE CONTROVERSIE DEL LAVORO
IL GIUDICE
DOTT. MAURO DALLACASA
Esaurita la discussione orale e udite le conclusioni delle parti, ha pronunciato la seguente
S E N T E N Z A nella causa civile iscritta al n. 22 del Ruolo Generale Lavoro dell'anno 2024, promossa da:
(Avv. ZAMPIERI NICOLA), Parte_1
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c o n t r o
(contumace), Controparte_2
CARTA CP_3
SVOLGIMENTO DEL PROCESSO e MOTIVI DELLA DECISIONE
Parte ricorrente, docente iscritta nelle graduatorie ad esaurimento, attualmente assunta con contratto a tempo determinato avente corso dal 9.9.2024 al 30.6.2025 ha allegato di essere stata assunta a tempo determinato quale docente in forza di plurimi contratti annuali, per gli anni scolastici;

- 2019/20, dal 1.10.2019 al 30.06.2020;

- 2020/21, dal 12.10.2020 al 30.06.2021;

- 2021/22, dal 7.09.2021 al 30.06.2022;

- 2022/23, dal 1.09.2022 al 30.06.2023;

- 2023/24, dal 20.09.2023 al 30.06.2024.
Parte ricorrente ha chiesto che le sia riconosciuto il diritto di fruire del beneficio economico di € 500,00 tramite carta elettronica, al fine dell'aggiornamento e della formazione del personale docente per ciascun anno scolastico.
Il convenuto è rimasto contumace. CP_1
Va premesso che l'art. 1, c. 121, l. 107/15 «al fine di sostenere la formazione continua dei docenti», istituisce la carta elettronica per la formazione e l'aggiornamento del docente di ruolo, di nominali € 500,00 per