Trib. Firenze, sentenza 18/12/2024, n. 1447
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Testo completo
N. R.G. 2736/2023
REPUBBLICA ITALIANA
IN NOME DEL POPOLO ITALIANO
TRIBUNALE ORDINARIO di FIRENZE
Sezione Lavoro
Il Tribunale, nella persona del Giudice Dott.ssa Silvia Fraccalvieri, ha pronunciato la seguente
SENTENZA nella causa di I Grado iscritta al n. r.g. 2736/2023 promossa da:
(C.F. ), con il patrocinio dell'avv. MAZZOTTA Parte_1 C.F._1
ANTONIETTA, con elezione di domicilio in VIA FRANCESCO ACRI N. 5 REGGIO CALABRIA, presso il difensore avv. MAZZOTTA ANTONIETTA
PARTE RICORRENTE contro
(C.F. ) Controparte_1 P.IVA_1
PARTE RESISTENTE CONTUMACE
Concisa esposizione delle ragioni di fatto e di diritto della decisione
Con ricorso depositato in data 25.09.2023, docente in servizio, al momento del Parte_1 deposito del ricorso, presso l'Istituto Professionale per i servizi alberghieri e ristorazione “Buontalenti” di Firenze, ha esposto di avere prestato servizio alle dipendenze del Controparte_2
in forza di plurimi contratti per supplenze brevi e saltuarie o fino al termine delle attività
[...] didattiche (in particolare: nell'a.s. 2019/2020 – n. 10 contratti, dal 31.10.2019 al 18.11.2019, dal
19.11.2019 al 21.11.2019, dal 22.11.2019 al 21.02.2020, dal 22.02.2020 al 26.02.2020, dal 27.02.2020 al 04.03.2020, dal 05.03.2020 al 25.03.2020, dal 26.03.2020 al 26.03.2020, dal 27.03.2020 al
30.04.2020, dal 01.05.2020 al 10.06.2020 e dall'11.06.2020 al 12.06.2020, per n. 18 ore di servizio settimanale, per le attività di sostegno, presso l'Istituto superiore “Galileo Galilei” di Firenze;
nell'a.s.
2020/2021 – contratto dal 30.11.2020 al 30.06.2021, per n. 18 ore di servizio settimanale, per le attività di sostegno, presso l'Istituto superiore “Piero Gobetti – Alessandro Volta” di Bagno a Ripoli (FI);
nell'a.s. 2021/2022 – contratto dal 20.9.2021 al 30.06.2022, per n. 18 ore di servizio settimanale, per le attività di sostegno, presso l'Istituto superiore per i servizi alberghieri e ristorazione “Buontalenti” di
Firenze;
nell'a.s. 2022/2023 – contratto dal 7.09.2022 al 30.06.2023, per n. 18 ore di servizio
1
settimanale, per le attività di sostegno, presso l'Istituto superiore per i servizi alberghieri e ristorazione
“Buontalenti” di Firenze;
nell'a.s. 2023/2024 – contratto dal 1.09.2023 al 30.06.2024, per n. 18 ore di servizio settimanale, per le attività di sostegno, presso l'Istituto superiore per i servizi alberghieri e ristorazione “Buontalenti” di Firenze;
v. i contratti allegati al fascicolo di parte), senza ricevere, a differenza dei colleghi assunti a tempo indeterminato, la somma annua di euro 500,00, vincolata all'acquisto di beni e servizi formativi finalizzati allo sviluppo delle competenze professionali (la c.d.
Carta elettronica del docente), prevista dall'art. 1, comma 121, della legge n. 107 del 2015.
Tanto premesso, la ricorrente ha dedotto il proprio diritto all'erogazione del beneficio economico di €
500,00 annui (per gli anni scolastici dal 2019/2020 al 2023/2024), sulla scorta di una interpretazione costituzionalmente orientata dell'art. 1, comma 121, L. n. 107/2015, alla luce delle disposizioni costituzionali di cui agli artt. 3, 35 e 97 Cost. e della disciplina contrattuale di cui agli artt. 63 e 64
CCNL del 29/11/2007, richiamando la sentenza del Consiglio di Stato n. 1842/22.
Pertanto, la ricorrente ha chiesto che l'intestato Tribunale: “voglia, disattesa ogni contraria istanza, eccezione e deduzione, così provvedere: a) accerta e dichiara il diritto della ricorrente all'assegnazione della Carta elettronica per l'aggiornamento e la formazione del docente di cui alla L.
n. 107 del 2015 per gli anni scolastici 2019/2020, 2020/2021, 2021/2022, 2022/2023 e 2023/2024;
b) per l'effetto, condanna il , in persona del pro a Controparte_2 CP_3 CP_4 mettere a disposizione, del ricorrente, detta carta docente, per le finalità di cui all'art. 1, comma 121, della L. n. 107 del 2015, di euro 500,00 annui e così per l'importo complessivo nominale di euro di €
2.500,00;
c) con vittoria di spese, competenze ed accessori di legge da distrarre in favore del procuratore antistatario.”.
Nonostante la regolarità della notifica, effettuata a mezzo PEC presso l'indirizzo dell'Avvocatura
Distrettuale dello Stato di Firenze, in data 20.06.2024, il resistente non si è costituito in CP_1
giudizio e deve, pertanto, esserne dichiarata la contumacia.
La causa è stata istruita con la documentazione versata in atti da parte ricorrente ed è stata decisa ai sensi dell'art. 127 ter c.p.c., con concessione alle parti dei termini per il deposito di note comunque contenenti istanze e conclusioni sostitutive dell'udienza di discussione ex art. 429 c.p.c., fino al
17.12.2024 (come da decreto dell'11.09.2024).
Tanto premesso, osserva il Tribunale quanto segue.
Nella fattispecie, è documentale che la ricorrente abbia svolto attività di docenza, negli a/s 2019/2020,
2020/2021, 2021/2022, 2022/2023 e 2023/2024, con i sopraindicati contratti a tempo determinato per supplenze brevi e saltuarie o fino al termine delle attività didattiche (v. doc. da n. 1 a n. 14 del fascicolo di parte ricorrente).
2
Con nota di deposito del 16.12.2024, parte ricorrente ha depositato il contratto di lavoro a tempo determinato concluso con il anche per l'a.s. 2024/2025, dal Controparte_2
5.09.2024 al 30.06.2025, per n. 18 ore di servizio settimanali, per un posto di sostegno, presso l'Istituto superiore per i servizi alberghieri e ristorazione “Buontalenti” di Firenze.
Ciò posto, l'art. 1, comma 121, L. n. 107/2015 stabilisce che: “121. Al fine di sostenere la formazione continua dei docenti e di valorizzarne le competenze professionali, è istituita, nel rispetto del limite di spesa di cui al comma 123, la Carta elettronica per l'aggiornamento e la formazione del docente di ruolo delle istituzioni scolastiche di ogni ordine e grado. La Carta, dell'importo nominale di euro 500 annui per ciascun anno scolastico, può essere utilizzata per l'acquisto di libri e di testi, anche in formato digitale, di pubblicazioni e di riviste comunque utili all'aggiornamento professionale, per
l'acquisto di hardware e software, per l'iscrizione a corsi per attività di aggiornamento e di qualificazione delle competenze professionali, svolti da enti accreditati presso il
[...]
, a corsi di laurea, di laurea magistrale, specialistica o a Controparte_5
ciclo unico, inerenti al profilo professionale, ovvero a corsi post lauream o a master universitari inerenti al profilo professionale, per rappresentazioni teatrali e cinematografiche, per l'ingresso a musei, mostre ed eventi culturali e spettacoli dal vivo, nonché per iniziative coerenti con le attività individuate nell'ambito del piano triennale dell'offerta formativa delle scuole e del Piano nazionale di
REPUBBLICA ITALIANA
IN NOME DEL POPOLO ITALIANO
TRIBUNALE ORDINARIO di FIRENZE
Sezione Lavoro
Il Tribunale, nella persona del Giudice Dott.ssa Silvia Fraccalvieri, ha pronunciato la seguente
SENTENZA nella causa di I Grado iscritta al n. r.g. 2736/2023 promossa da:
(C.F. ), con il patrocinio dell'avv. MAZZOTTA Parte_1 C.F._1
ANTONIETTA, con elezione di domicilio in VIA FRANCESCO ACRI N. 5 REGGIO CALABRIA, presso il difensore avv. MAZZOTTA ANTONIETTA
PARTE RICORRENTE contro
(C.F. ) Controparte_1 P.IVA_1
PARTE RESISTENTE CONTUMACE
Concisa esposizione delle ragioni di fatto e di diritto della decisione
Con ricorso depositato in data 25.09.2023, docente in servizio, al momento del Parte_1 deposito del ricorso, presso l'Istituto Professionale per i servizi alberghieri e ristorazione “Buontalenti” di Firenze, ha esposto di avere prestato servizio alle dipendenze del Controparte_2
in forza di plurimi contratti per supplenze brevi e saltuarie o fino al termine delle attività
[...] didattiche (in particolare: nell'a.s. 2019/2020 – n. 10 contratti, dal 31.10.2019 al 18.11.2019, dal
19.11.2019 al 21.11.2019, dal 22.11.2019 al 21.02.2020, dal 22.02.2020 al 26.02.2020, dal 27.02.2020 al 04.03.2020, dal 05.03.2020 al 25.03.2020, dal 26.03.2020 al 26.03.2020, dal 27.03.2020 al
30.04.2020, dal 01.05.2020 al 10.06.2020 e dall'11.06.2020 al 12.06.2020, per n. 18 ore di servizio settimanale, per le attività di sostegno, presso l'Istituto superiore “Galileo Galilei” di Firenze;
nell'a.s.
2020/2021 – contratto dal 30.11.2020 al 30.06.2021, per n. 18 ore di servizio settimanale, per le attività di sostegno, presso l'Istituto superiore “Piero Gobetti – Alessandro Volta” di Bagno a Ripoli (FI);
nell'a.s. 2021/2022 – contratto dal 20.9.2021 al 30.06.2022, per n. 18 ore di servizio settimanale, per le attività di sostegno, presso l'Istituto superiore per i servizi alberghieri e ristorazione “Buontalenti” di
Firenze;
nell'a.s. 2022/2023 – contratto dal 7.09.2022 al 30.06.2023, per n. 18 ore di servizio
1
settimanale, per le attività di sostegno, presso l'Istituto superiore per i servizi alberghieri e ristorazione
“Buontalenti” di Firenze;
nell'a.s. 2023/2024 – contratto dal 1.09.2023 al 30.06.2024, per n. 18 ore di servizio settimanale, per le attività di sostegno, presso l'Istituto superiore per i servizi alberghieri e ristorazione “Buontalenti” di Firenze;
v. i contratti allegati al fascicolo di parte), senza ricevere, a differenza dei colleghi assunti a tempo indeterminato, la somma annua di euro 500,00, vincolata all'acquisto di beni e servizi formativi finalizzati allo sviluppo delle competenze professionali (la c.d.
Carta elettronica del docente), prevista dall'art. 1, comma 121, della legge n. 107 del 2015.
Tanto premesso, la ricorrente ha dedotto il proprio diritto all'erogazione del beneficio economico di €
500,00 annui (per gli anni scolastici dal 2019/2020 al 2023/2024), sulla scorta di una interpretazione costituzionalmente orientata dell'art. 1, comma 121, L. n. 107/2015, alla luce delle disposizioni costituzionali di cui agli artt. 3, 35 e 97 Cost. e della disciplina contrattuale di cui agli artt. 63 e 64
CCNL del 29/11/2007, richiamando la sentenza del Consiglio di Stato n. 1842/22.
Pertanto, la ricorrente ha chiesto che l'intestato Tribunale: “voglia, disattesa ogni contraria istanza, eccezione e deduzione, così provvedere: a) accerta e dichiara il diritto della ricorrente all'assegnazione della Carta elettronica per l'aggiornamento e la formazione del docente di cui alla L.
n. 107 del 2015 per gli anni scolastici 2019/2020, 2020/2021, 2021/2022, 2022/2023 e 2023/2024;
b) per l'effetto, condanna il , in persona del pro a Controparte_2 CP_3 CP_4 mettere a disposizione, del ricorrente, detta carta docente, per le finalità di cui all'art. 1, comma 121, della L. n. 107 del 2015, di euro 500,00 annui e così per l'importo complessivo nominale di euro di €
2.500,00;
c) con vittoria di spese, competenze ed accessori di legge da distrarre in favore del procuratore antistatario.”.
Nonostante la regolarità della notifica, effettuata a mezzo PEC presso l'indirizzo dell'Avvocatura
Distrettuale dello Stato di Firenze, in data 20.06.2024, il resistente non si è costituito in CP_1
giudizio e deve, pertanto, esserne dichiarata la contumacia.
La causa è stata istruita con la documentazione versata in atti da parte ricorrente ed è stata decisa ai sensi dell'art. 127 ter c.p.c., con concessione alle parti dei termini per il deposito di note comunque contenenti istanze e conclusioni sostitutive dell'udienza di discussione ex art. 429 c.p.c., fino al
17.12.2024 (come da decreto dell'11.09.2024).
Tanto premesso, osserva il Tribunale quanto segue.
Nella fattispecie, è documentale che la ricorrente abbia svolto attività di docenza, negli a/s 2019/2020,
2020/2021, 2021/2022, 2022/2023 e 2023/2024, con i sopraindicati contratti a tempo determinato per supplenze brevi e saltuarie o fino al termine delle attività didattiche (v. doc. da n. 1 a n. 14 del fascicolo di parte ricorrente).
2
Con nota di deposito del 16.12.2024, parte ricorrente ha depositato il contratto di lavoro a tempo determinato concluso con il anche per l'a.s. 2024/2025, dal Controparte_2
5.09.2024 al 30.06.2025, per n. 18 ore di servizio settimanali, per un posto di sostegno, presso l'Istituto superiore per i servizi alberghieri e ristorazione “Buontalenti” di Firenze.
Ciò posto, l'art. 1, comma 121, L. n. 107/2015 stabilisce che: “121. Al fine di sostenere la formazione continua dei docenti e di valorizzarne le competenze professionali, è istituita, nel rispetto del limite di spesa di cui al comma 123, la Carta elettronica per l'aggiornamento e la formazione del docente di ruolo delle istituzioni scolastiche di ogni ordine e grado. La Carta, dell'importo nominale di euro 500 annui per ciascun anno scolastico, può essere utilizzata per l'acquisto di libri e di testi, anche in formato digitale, di pubblicazioni e di riviste comunque utili all'aggiornamento professionale, per
l'acquisto di hardware e software, per l'iscrizione a corsi per attività di aggiornamento e di qualificazione delle competenze professionali, svolti da enti accreditati presso il
[...]
, a corsi di laurea, di laurea magistrale, specialistica o a Controparte_5
ciclo unico, inerenti al profilo professionale, ovvero a corsi post lauream o a master universitari inerenti al profilo professionale, per rappresentazioni teatrali e cinematografiche, per l'ingresso a musei, mostre ed eventi culturali e spettacoli dal vivo, nonché per iniziative coerenti con le attività individuate nell'ambito del piano triennale dell'offerta formativa delle scuole e del Piano nazionale di
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