orario massimo normale di lavoro.
Art. 1. Orario massimo normale di lavoro.
La durata massima normale della giornata di lavoro degli operai ed impiegati nelle aziende industriali o commerciali di qualunque natura, anche se abbiano carattere di Istituti di insegnamento professionale o di beneficenza, come pure negli uffici, nei lavori pubblici, negli ospedali ovunque e' prestato un lavoro salariato o stipendiato alle dipendenze o sotto il controllo diretto altrui, non potra' eccedere le otto ore al giorno o le 48 ore settimanali di lavoro effettivo. (1) ((5))
Il presente decreto non si applica al personale addetto ai lavori domestici, al personale direttivo delle aziende ed ai commessi viaggiatori.(4)
Per i lavori eseguiti a bordo delle navi, per gli uffici ed i servizi pubblici, anche se gestiti da assuntori privati, si provvedera' con separate disposizioni.
---------------AGGIORNAMENTO (1)
Il Regio D.L. 30 giugno 1926, n. 1096, convertito senza modificazioni dalla L. 19 maggio 1927, n. 777, ha disposto (con l'art. 1, comma 1) che "Fino a nuova disposizione, tutte le aziende commerciali ed agricole sono autorizzate ad aumentare di un'ora l'orario di lavoro, dei rispettivi operai ed impiegati, in deroga del R. decreto-legge 15 marzo 1923, n. 692 e dei relativi contratti di lavoro". ---------------AGGIORNAMENTO (4)
La L. 14 febbraio 1958, n. 138, ha disposto (con l'art. 1, comma 1) che "Le disposizioni sulla limitazione dell'orario di lavoro contenute nel regio decreto-legge 15 marzo 1923, numero 692, nel relativo regolamento, approvato con regio decreto 10 settembre 1923, n. 1955, e nella legge 30 ottobre 1955, n. 1079, si applicano anche al personale non viaggiante degli autoservizi pubblici di linea extra urbani adibiti al trasporto dei viaggiatori". ---------------AGGIORNAMENTO (5)
La L. 23 ottobre 1962, n. 1544, ha disposto (con l'art. 1, comma 1) che "A decorrere dal 1 gennaio 1964, a modifica di quanto disposto dall'articolo 1 del regio decreto-legge 15 marzo 1923, n. 692, la durata massima normale dell'orario di lavoro non potra' eccedere, per tutti i lavoratori nel sottosuolo delle miniere o che partecipano al processo di estrazione del minerale, esclusi i lavoratori delle miniere di metano, petrolio e materiali lapidei, nonche' delle cave e torbiere, fermo restando l'ammontare globale della retribuzione settimanale, le 40 ore settimanali di lavoro effettivo". ---------------AGGIORNAMENTO (10)
Il Decreto 3 agosto 1999(in G.U. 10/08/1999 N. 186) ha disposto (con l'art. 1, comma 1) che "Nei lavori delle imprese industriali per i quali la contrattazione collettiva nazionale prevede la distribuzione dell'orario di lavoro nei periodi multiperiodali, le quaranta ore settimanali di cui all'art. l del regio decreto-legge 15 marzo 1923, n. 692, come modificato dall'art. 13 della legge 24 giugno 1997, n. 196, potranno essere superate entro i predetti periodi - in ogni caso non superiore ad un anno - purche' complessivamente non si ecceda il citato limite medio delle quaranta ore settimanali".
La durata massima normale della giornata di lavoro degli operai ed impiegati nelle aziende industriali o commerciali di qualunque natura, anche se abbiano carattere di Istituti di insegnamento professionale o di beneficenza, come pure negli uffici, nei lavori pubblici, negli ospedali ovunque e' prestato un lavoro salariato o stipendiato alle dipendenze o sotto il controllo diretto altrui, non potra' eccedere le otto ore al giorno o le 48 ore settimanali di lavoro effettivo. (1) ((5))
Il presente decreto non si applica al personale addetto ai lavori domestici, al personale direttivo delle aziende ed ai commessi viaggiatori.(4)
Per i lavori eseguiti a bordo delle navi, per gli uffici ed i servizi pubblici, anche se gestiti da assuntori privati, si provvedera' con separate disposizioni.
---------------AGGIORNAMENTO (1)
Il Regio D.L. 30 giugno 1926, n. 1096, convertito senza modificazioni dalla L. 19 maggio 1927, n. 777, ha disposto (con l'art. 1, comma 1) che "Fino a nuova disposizione, tutte le aziende commerciali ed agricole sono autorizzate ad aumentare di un'ora l'orario di lavoro, dei rispettivi operai ed impiegati, in deroga del R. decreto-legge 15 marzo 1923, n. 692 e dei relativi contratti di lavoro". ---------------AGGIORNAMENTO (4)
La L. 14 febbraio 1958, n. 138, ha disposto (con l'art. 1, comma 1) che "Le disposizioni sulla limitazione dell'orario di lavoro contenute nel regio decreto-legge 15 marzo 1923, numero 692, nel relativo regolamento, approvato con regio decreto 10 settembre 1923, n. 1955, e nella legge 30 ottobre 1955, n. 1079, si applicano anche al personale non viaggiante degli autoservizi pubblici di linea extra urbani adibiti al trasporto dei viaggiatori". ---------------AGGIORNAMENTO (5)
La L. 23 ottobre 1962, n. 1544, ha disposto (con l'art. 1, comma 1) che "A decorrere dal 1 gennaio 1964, a modifica di quanto disposto dall'articolo 1 del regio decreto-legge 15 marzo 1923, n. 692, la durata massima normale dell'orario di lavoro non potra' eccedere, per tutti i lavoratori nel sottosuolo delle miniere o che partecipano al processo di estrazione del minerale, esclusi i lavoratori delle miniere di metano, petrolio e materiali lapidei, nonche' delle cave e torbiere, fermo restando l'ammontare globale della retribuzione settimanale, le 40 ore settimanali di lavoro effettivo". ---------------AGGIORNAMENTO (10)
Il Decreto 3 agosto 1999(in G.U. 10/08/1999 N. 186) ha disposto (con l'art. 1, comma 1) che "Nei lavori delle imprese industriali per i quali la contrattazione collettiva nazionale prevede la distribuzione dell'orario di lavoro nei periodi multiperiodali, le quaranta ore settimanali di cui all'art. l del regio decreto-legge 15 marzo 1923, n. 692, come modificato dall'art. 13 della legge 24 giugno 1997, n. 196, potranno essere superate entro i predetti periodi - in ogni caso non superiore ad un anno - purche' complessivamente non si ecceda il citato limite medio delle quaranta ore settimanali".